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CONTRÔLE DE GESTION, AUDIT & CONTROLE INTERNE

• A. MODULE I – CONTRÔLE DE GESTION : CREER DE LA VALEUR ET SUIVRE LA PERFORMANCE
  

- Comprendre le rôle du contrôle de gestion dans la recherche de la performance,
- Mettre en œuvre des méthodes pour améliorer le suivi de la performance.

CIBLE : Contrôleurs de gestion / Responsables des services comptables / Responsables d’unités opérationnelles.

DUREE : 3 Jours

• B. MODULE II – PERFECTIONNEMENT AU CONTRÔLE DE GESTION
  

- Connaître, comprendre et décider pour pouvoir pratiquer les divers aspects de la gestion "contrôle" d'une responsabilité d'entreprise ou de service.

CIBLE : Cadres financiers et techniques souhaitant s'initier ou se perfectionner à la maîtrise de la gestion.

DUREE : 2 Jours

• C. MODULE III – CONTRÔLE BANCAIRE
  

- Maîtriser les concepts et les méthodologies à mettre en œuvre en fonction des différents niveaux de contrôle

CIBLE : Contrôleurs de gestion / Responsables des services comptables / Responsables d’unités opérationnelles.

DUREE : 2 Jours

• D. MODULE IV – DEVELOPPER SES COMPETENCES EN GESTION
  

- Comprendre et analyser un bilan et un compte de résultat,
- Mesurer les impacts de ses propres décisions sur le bilan et le compte de résultat,
- Acquérir les concepts et le vocabulaire de base de la comptabilité générale et de l'analyse financière pour pouvoir dialoguer avec les contrôleurs de gestion et les responsables financiers,
- Intégrer la gestion financière dans ses décisions.

CIBLE : Responsables d’équipe / Ingénieurs financier / Cadres non spécialisés dans les domaines comptables et financiers.

DUREE : 2 Jours

• E. MODULE V – AUDIT FINANCIER
  

- Connaître les techniques et outils d'audit comptable et financier,
- Maîtriser la méthodologie d'audit comptable,
- Mener un audit fiable.

CIBLE : Les auditeurs financiers / Les contrôleurs financiers / Les cadres et responsables de directions financières / Les dirigeants.

DUREE : 3 Jours

• F. MODULE VI – AUDIT
  

- Acquérir la méthode et les outils pour réaliser efficacement des audits Qualité (système et processus), internes ou externes,
- Assimiler les attitudes comportementales qui favorisent la réussite de l'audit,
- Pratiquer la méthode d'audit au travers d'une étude de cas service ou industrie selon le profil du participant.

CIBLE : Auditeurs internes / Chargés de missions ponctuelles d'audit système / Auditeurs externes.
Membres des équipes de qualification et homologation des fournisseurs / Audités devant se préparer à vivre un audit.

DUREE : 3 Jours

• G. MODULE VII – CONTROLE INTERNE
  

- Maîtriser les principaux modèles du contrôle interne,
- Savoir identifier les risques majeurs et les activités de contrôle associés,
- Connaître les meilleurs pratiques du contrôle interne,
- Appréhender les limites du contrôle interne pour pouvoir améliorer votre dispositif.

CIBLE : Les contrôleurs internes / Les auditeurs internes / Les responsables de la mise en place du contrôle interne / Les contrôleurs de gestion / Les responsables financiers / Les dirigeants / Les contrôleurs de risque.

DUREE : 2 Jours